Project Info
- Goal
- 社員や関係者のエンゲージメント向上とブランディング
- Industry
- IT・通信
Summary
エントランスから執務エリアまで、企業のビジョンを体現するオリジナルの香りを導入。社員の帰属意識向上と来客への印象付けを実現。
課題 (Problem)
リモートワーク普及によりオフィス回帰が進む中、オフィスの価値再定義が必要だった。また、企業理念を五感で感じる接点が不足していた。
アプローチ (Approach)
持続可能性、越境や共創といった理念を香りで翻訳。エントランスは信頼感のあるティー、交流ゾーンはリラックスにつながるウッドを調香。
実装内容 (Implementation)
モチーフの六角形を表現するリードディフューザーと台を提供し、暖簾をくぐると香る体験を提供。交流スペースにも香りを設計。
成果 (Results)
来客時の話題作りとして定着し、社員アンケートではエンゲージメントが約15%向上した。
Learnings
“香りは感情への働きかけが強く、体感として帰属意識を向上させる効果がある。”